Beratung

  • Sie möchten/ ihr möchtet den Verein/ die Firma/ die Einrichtung inklusiver und chancengerechter gestalten? Sie möchten/ ihr möchtet dass sich Menschen mit unterschiedlichen Erfahrungen (z.B. bzgl. Diskriminierung und Anerkennung) in Ihrem/ eurem Arbeitsumfeld eingeladen fühlen?
  • Sie suchen/ ihr sucht eine kompetente Beratung und Weiterbildung um Ihren/ ihr euren Verein/ die Firma/ die Einrichtung für Inklusion, Diversität, Chancengerechtigkeit zu öffnen?
  • Sie möchten sich/ ihr möchtet euch als Arbeitgeber_in weiterbilden, bzgl. inklusiverer und gerechterer Anstellungsverhältnisse und langfristig Strukturen verändern um ein besseres und gerechteres Arbeitsumfeld für alle zu schaffen?
  • Sie möchten/ ihr möchtet Ihr/ euer (Forschungs-) Projekt intersektionaler/ interdependenter gestalten, sind sich/ seid euch aber unsicher, was das bedeutet und wie das umsetzbar wäre?
Kontaktieren Sie/ kontaktiert mich! Ich schaue mir gemeinsam mit Ihnen/ mit euch den Verein/ die Firma/ die Einrichtung/ das Projekt an und analysiere Stärken und Schwächen der bisherigen Praxis. Ich erarbeite mit Ihnen/ euch ein Konzept, wie Sie/ ihr Intersektionalität/ Interdependenz, Diversität, Chancengerechtigkeit und Vielfalt nachhaltig in die Firma/ den Verein/ die Einrichtung/ das Projekt einbauen können/ könnt. Ich berate Sie/euch kompetent und arbeite mit Ihnen/ euch an der Umsetzung durch Trainings und Weiterbildungen.